Жалобы на всё
Не убран мусор, яма на дороге, не горит фонарь? Столкнулись с проблемой — сообщите о ней!

ПОСЛЕДНИЕ   НОВОСТИ

Новые сроки отчётности СЗВ-ТД о приёме на работу и увольнении.

Государственное учреждение-Управление Пенсионного фонда

Российской Федерации в городе Железногорске Курской области (межрайонное)

______________________________________________________________

                       307170 г. Железногорск,                             телефон: 2-62-84

                       ул. Горняков, 5-а.                                        факс:  4-74-75

 

ВНИМАНИЕ РАБОТОДАТЕЛИ !

 

Новые сроки отчётности СЗВ-ТД  о приёме на работу и увольнении.

 

         В целях предотвращения распространения новой коронавирусной инфекции в России и обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения РФ Правительством Российской Федерации принято постановление № 460 от 08.04.2020 и внесены изменения законом 136-ФЗ от 24.04.2020 года в закон 27-ФЗ от 01.04.1996 г. «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования».

        Согласно постановлению, работодатель представляет в Пенсионный фонд России сведения о трудовой деятельности (форма СЗВ-ТД) о приеме и увольнении работников не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа или распоряжения.

        Передача сведений происходит в рамках существующего формата взаимодействия работодателей с территориальными органами Пенсионного фонда.

        Временные правила регламентируют порядок взаимодействия органов государственной власти и учреждений с гражданами, обратившимися за содействием в поиске подходящей работы в дистанционной форме в период действия режима повышенной готовности в связи с угрозой распространения новой коронавирусной инфекции.

      Изменение сроков подачи сведений о приеме на работу и увольнении вызвано сложившейся эпидемиологической обстановкой и принимаемыми государством мерами по снижению роста безработицы и напряженности на рынке труда. В частности, оперативные сведения работодателей позволят центрам занятости населения быстрее принимать решение о предоставлении пособия по безработице.